Uma pessoa trabalha de carteira assinada ( olha a CLT, aí) com. salário de 4 mil reais mensais. Como preconiza na CLT 44 horas semanais.. Logo, por semana, ela recebe mil reais.
Isso em um mês que possui 4 semanas ela recebe correto, mas e no mês que tem 5 semanas?
Vamos agora calcular. ela recebe 4 mil mensais, em um ano ela receberá 48 mil reais. Porém um ano tem 52 semanas (pode conferir no calendário, não multiplique o número de semanas por mês, pelos meses do ano), se multiplicarmos o valor que a pessoa recebe semanalmente pelo número de semanas anual teremos o valor de 52 mil reais.
Então: a pessoa recebe normalmente 48mil mensais, quando deveria receber 52 mil. a diferença desse valor é de 4 mil. o valor do salário mensal.
O que isso significa?
R: Significa que a sua bonificação no final do ano não é bônus de Natal, chama-se décimo terceiro salário por esse motivo, caso contrário seria bonificação.
Qualquer que seja o valor do salário é direito do trabalhador, é o pagamento pelos serviços prestados.
Assim ficar de mimimi que décimo terceiro vai acabar. Pode até acabar, porém todo e qualquer trabalhadores que trabalhe de carteira assinada receberá o valor proporcional no salário mensal( ao invés de salário fixo, será proporcional aos dias trabalhados). Mas essa é outra discussão e a possibilidade disto acontecer é bem remota.
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